建筑吧公司

建筑吧公司这款引人入胜的模拟经营游戏采用简约复古的像素风格，为玩家带来视觉上的愉悦体验。玩家将扮演公司创始人，在游戏中亲自招募员工、经营业务，全面管理公司的各个方面。玩家需培养出优秀员工、合理安排工作、组织团建活动，甚至制定加班计划等策略，以确保建筑公司持续运营并茁壮成长。

游戏攻略

建筑吧公司触发隐藏攻略

建筑吧公司隐藏人物怎么触发？游戏里面除了一些基础人物之外，在特点条件下可以触发隐藏人物，这些隐藏人物非常好用。下面带来建筑吧公司隐藏人物触发攻略，各位一起来看看吧。

一、方法

放弃任务（工程）会触发一个名为“水平号”隐藏人物。

二、其他问题

2、创意怎么获得？用高创意员工即可。 3、员工心情不好想辞职怎么办？心情不好可能是有情绪，跟奖金下发有关系，如果能力一般的员工可以等他辞职，如果想挽留，就手动发奖金（开除按钮旁边是发奖金）

4、员工模块有个电话什么意思？那是员工要请假的征兆。

三、一些小技巧

1、按住按钮大部分都有有注释版。

2、点选人物再点左上角照片可以打开信息看板。

3、创意不够还可以多用外派考察。

4、手动发奖金效果不错，在辞退按钮旁边那个扭。

建筑吧公司新手攻略

一、流畅的游戏节奏

1、保姆级教学

2、周付工资

3、丰富季度总结

4、信贷系统

5、300W通关，简单直接

二、其次就是网络系统的完善

1、公司具有名称账号

2、转钱互助改为担保贷款（帮人复活还不用花钱！）

3、通关速度排行榜（前500强世界榜，还有奖励哦！）

4、地产投资系统（通关后探索，抢地盖房！）

5、互助除了得钱还可以捏职员

三、新系统新设定

ABCD=两间设计工作室+一间工程管理部+一间人力资源部

C组变成工程管理部（项目经理可以撰写调研报告、追款、公关、搜项目、还能监理施工）。

D组变成人力资源部（HR可以自动招人、定制招人、请假召回、情绪安抚、借挂证书）。

常见问题

建筑吧公司怎么接项目单

玩家除了要完成一些可选的接单项目维持生计外，还要应付每个季度的强制性终极项目。面对不断提升的项目工作量和紧迫的项目周期，玩家需要不断地提升生产力来进行适应。

在项目接取方面，除了即用即接的项目，玩家也需要进行投标竞标。根据平时积攒的能力进行竞标，并最终判定是否中标。在中后期几乎全都是竞标项目的情况下，玩家不仅仅需要积攒能力点数进行判定修正，更需要平时打好人脉才能获得更多不错的项目。

更新日志

v1.1.3版本

可选新的秘书动画；

优化界面指导和介绍；

开局展示了各个工作室的职业信息；

刷新人物改为多选必出，更顺畅；

D组调查性格成功率跟工龄有关；

调查性格的结果仅在辞职时刷新（而非每季度刷新）；

D组安抚情绪可以同时降低辞职阈；

C组增加了监理项目的数量限制；

C组对接项目的等级取决于甲方星级；

C组对接项目的成功率取决于职员口才和派系；

修复心态波动的bug；

修复工龄计算bug；

修复满质量100%的bug；

修复了邮件中标卡死的BUG；

修复了小数点四舍五入的问题；

优化了集体考察的通知反馈；

每个季度结束增加存档提醒；

游戏后期增加集体追款按钮；

优化了人物状态的储存；

降低了请假召回的费用；

增加了新的随机事件【建筑峰会】【国足比赛】；

【建筑峰会】第一次增加口才，第二次职员升级；

【国足比赛】可以进行赌球；

延长了实习生的实习期；

特定条件下实习生期满将留在公司；

领导力最大扩展到6点；

员工奖金增设上限额度；

后期项目难度增大收益增多；

内部项目9周不接将自动消失；

地产开发会增加资金收益，资金收益为财富值*100；

新游戏分未两种模式：欢乐沙雕模式/硬核生存模式；

欢乐模式拥有新的通关条件：拥有特定的人数和资格证，并完成一项超大项目，即可通关；

生存模式无通关条件：按经营总时长，记录生存排行榜；

生存模式无隐藏要素，无担保系统，可以跟系统借款一次；

生存模式经营成本会无限增加；

游戏首页增加了【查看排行榜】；

修改了富豪榜的名称错乱；

修改了随风推荐的BUG；

修改了存档失败的BUG；

游戏特色

1、游戏兼具严肃与诙谐，严肃的游戏流程玩法设计配合着诙谐的表达方式

2、游戏美术采用蓝、白两色营造出蓝图气质，加上红色的注释和印记，整体上工程味十足

3、玩家可以招聘设计师，可以接洽设计任务，只要在固定的回合内完成设计任务，就能获得相应的奖励

4、在这一过程中，不但有人力的调度培养、还有市场的开拓、公司的升级、甚至还要跟甲方周旋